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聚焦安全管理 共筑生產(chǎn)防線——公司召開生產(chǎn)一線安全管理促進(jìn)會

       在第 24 個(gè)全國 “安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)活動開展之際,又恰逢全年時(shí)間過半,為回顧總結(jié)上半年安全工作,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,6 月 10 日,東風(fēng)鍛造有限公司安技環(huán)保部組織鍛一、鍛二、熱清、機(jī)加四大作業(yè)部召開安全管促會,以突破慣性思維,輸出改進(jìn)舉措,促進(jìn)安全管理升級。

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      會上,四個(gè)作業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)依次匯報(bào)安全工作。各作業(yè)部在強(qiáng)調(diào)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、重視危險(xiǎn)源管控、開展虛驚事件挖掘及事故 “回頭看” 等工作上形成共識。上半年,四大作業(yè)部結(jié)合實(shí)際開展了各具特色的安全工作:鍛一作業(yè)部在安全責(zé)任制網(wǎng)格化分級管理成效顯著,鍛二作業(yè)部在事故警示教育和 “回頭看” 活動上積累了豐富經(jīng)驗(yàn),熱清作業(yè)部在天然氣燃爆風(fēng)險(xiǎn)管控成果突出,機(jī)加作業(yè)部在安全改善方面表現(xiàn)優(yōu)異。

     上半年,公司的安全生產(chǎn)形勢總體較好,這得益于安全管理體系的有效運(yùn)行,員工安全意識的不斷加強(qiáng)。公司通過落實(shí)各層級安全生產(chǎn)責(zé)任制,推進(jìn)安全履職量化向班組縱向延伸,構(gòu)建了以危險(xiǎn)源管控為始終的雙重預(yù)防機(jī)制,鞏固“風(fēng)險(xiǎn)分級管控、隱患排查治理、虛驚事件管理”三道防線建設(shè)。日常的安全檢查和隱患整改為員工筑牢了一道安全堤壩,公司開展重要危險(xiǎn)源診斷4次,安全巡視12次,挖掘虛驚事件38起,開展虛驚事件控制措施“回頭看”專項(xiàng)檢核11次。同時(shí),持續(xù)強(qiáng)化班組安全自主管理,著力構(gòu)建“風(fēng)險(xiǎn)防控+行為安全+安全培訓(xùn)”三維管理模式,開展診斷5次。

     會上,副總經(jīng)理吳磊對下半年安全工作重點(diǎn)提出明確要求。他說,強(qiáng)調(diào)安全責(zé)任制需層層壓實(shí),發(fā)動全員參與安全管理;虛驚事件要確保措施落地,并全面開展舉一反三工作;持續(xù)吸取事故教訓(xùn),對防范措施常抓不懈,杜絕事故重演;嚴(yán)抓人的不安全行為,對違章行為零容忍。

      公司總經(jīng)理袁華賢最后強(qiáng)調(diào)。他說,安全工作不能有任何的懈怠必須保持 “時(shí)時(shí)放心不下” 的警惕性,要跳出 一個(gè)“點(diǎn)” 站在全局找問題,系統(tǒng)性謀劃安全工作開展路徑。要突出重點(diǎn),鞏固優(yōu)勢,補(bǔ)足短板,尤其聚焦人的不安全行為開展治理。安技環(huán)保部要強(qiáng)化安全監(jiān)管,通過系統(tǒng)檢查評價(jià),全面檢核各部門安全工作成效。

此次安全管促會通過深度匯報(bào)與交流,明確了改進(jìn)方向,輸出多項(xiàng)改進(jìn)措施,圓滿達(dá)成促進(jìn)安全管理、梳理薄弱環(huán)節(jié)、檢核措施有效性的預(yù)期目標(biāo),為公司下半年安全管理工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

【供稿 : 宮耀安】

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